工作可能是絕大多數人都會涉及的話題，無論你來自什麼家庭、受過何等教育，基本都要面對這一問題，有時甚至那些高學曆、能力強的人也會為此苦惱。

對于很多正規大學畢業生而言，五險等福利或許是最基本的要求，但是對于快遞這類崗位的工作中，卻通常是遙不可及的待遇。

有個好消息是，這一行業迎來了新的國企集團，可謂是“國家隊”公司。我們知道大型國企往往比較正規，承擔了更多的責任，福利也有良好的保障。

提到國企與私企的差别，這些大哥們可能是深有體會的，有人直言：自己每天三四百件任務，可郵政裡的員工每天隻一百件左右，待遇沒低多少卻還有社保。

不過因為崗位招聘需求有限，想要進去也不太容易。如今他們終于要“熬出頭”了，一大國企成立，而且同時還是央企，它就是“中國物流集團”。

想要進入央企的畢業生這麼多，足以說明一切。這一國企相信在規模上也不會小，無論是工資還是社保都能有保障。國企一般也比較重視工作時間，任務量不會那麼多。

雖然目前還沒有大規模地對外公開招聘，有些準備工作還在進行中，不過相信有這麼強大的實力和後盾，未來一定會成為很不錯的單位。

求職者多留意，第一年進行招聘，企業能提供的崗位自然是會多一些，這也是進入央企的好機會。不過集中招聘的時候，可能這類單位也不愁沒人報名。

想要體現出足夠的優勢，工作經驗和态度可能很重要。雖然對學曆一般不會有太高要求，但是國企比較看重員工是否穩重，他們代表了企業形象。

所以如果能有面試機會，應聘者要注意自己的儀表，即使有經驗也不要盲目自信，表現得低調、有耐心反而可能會得到錄用，還建議盡量練習普通話。

這類公司也需要一些行政、文職及技術型的人才，這樣才能實現良好的運營。以當前的就業形勢來講，大學生畢業後能進入國企也并不簡單，老牌央企就更難進了。

新的國企物流集團在成立初期，必然會需要一些有學曆、有知識的大學生，同學們如果把握機會，确實會是很不錯的選擇，相比之下可能比進煙草、石油等公司更容易。

女生可能多半會從事調度、客服、文秘等職務；而理工科學曆背景的男生，可能有望從事網絡維護、策劃、機器人研發等技術崗。

随着時代的進步，這類行業也不會再是以往的簡單投遞，整個運作過程涉及到多方面的配合。如何提升工作效率、降低企業成本、維護企業形象，需要多種不同人才的支持。

所以，營銷、計算機、人工智能等專業的畢業生，在這類招聘中也有不少機會。大學生們不要把用人需求想得太狹隘，以至于失去了好機會。

【筆者寄語】很多畢業生在找工作的時候，難免會抱以比較高的期望，希望有好的發展空間。有的同學覺得必須去大城市和私企，才能得到更好的鍛煉。

有時大學生對國企有些誤解，以為進入這種單位意味着過于安逸。實際上如果能力足夠，在哪裡都有進步的機會。而國企往往在各方面待遇比較有保障。

在很多家長眼中，甯願讓學生在國企中拿少一點工資，也不想他們去私企。或許同學們以為這是固有的觀念，不過已經有越來越多大學生開始認識到，這或許确實是更好的選擇。

總之，無論在哪種崗位，我們都要以認真的态度面對工作。首先把自己的事做好，才會有可能得到提升。但不能否認的是，選擇一家好的單位也是很重要的。

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