職場中的核心算法-tft每日頭條

第一個公式：

贊同淺談細節謙虛表态

适用于：開會差不多了，領導讓你補充發言，想給你個表現機會或者想讓你補充一些細節，讓你把事情做的更完善。

舉例：（贊同）剛才領導跟同事們的發言也幫助我梳理了一遍這個項目，（淺談細節）然後我發現還有幾個細節可能是我可以來做的，具體說一下……，（謙虛表态）希望這些補充對大家有用，也希望大家多多提點！

評價：這樣的表達既肯定了前面發言同事的細節，也補充了自己的真實觀點，最後更謙卑的表達自己隻是想幫忙的态度。

職場中的核心算法（職場突然被cue自如表達公式）1

第二個公式：

感謝回顧表态

适用于：忽然被cue，明明是誇你，但自己卻不好意思的時候

舉例：（感謝）感謝領導給我這個機會發言，肯定是領導看出來了，我心中有很多要感謝的人，（回顧）過去的這一年工作，遇到了非常多的困境，但是在某些時刻，是某某同事支持了我，某某領導給了我機會，讓我擁有了這些可能性，然後創造了今天的一小部分成績，（表态）之後我也會以同樣的方式支持我的同事們，不斷為公司創造更好的業績！

評價：這樣的表達既能讓領導覺得你是一個有團隊意識的人，也能讓你的同事不羨慕不嫉妒你，知道你看到了他們對你的幫助，還能夠讓公司感受到你的忠誠度。

職場中的核心算法（職場突然被cue自如表達公式）2

第三個公式：

部分優點部分問題解決方案

适用于：領導讓你做個總結發言，但是前面的人發言的東西，你不太認同或者你覺得講的并不是那麼好，而你不想說謊話，你又得表達一點态度的時候。

舉例：有個同事用一大堆文字寫了ppt，講了一個方案，冗長繁雜，但你可以這麼說，（部分優點）剛才聽完同事的表達講的非常全面周到，（部分問題）但我覺得樣式可能過于單一，表達上有一些繁瑣，（解決方案）如果我們把這部分文字換成圖表，類似于餅狀圖，柱狀圖的形式就會清楚很多，還可以用一個視頻或者圖片表達，這樣就更完美了！

評價：當你既肯定了别人，又提出問題，同時還給出了解決問題的方案的時候，才是一個真實有效的回答。

職場中的核心算法（職場突然被cue自如表達公式）3

我們經常心中思緒萬千，但是具體表達又講不出一個所以然來，究其原因：

1、缺少一些公式的輔助

2、缺少練習的機會

當你腦子裡有公式，就是你的思考有邏輯的時候，當你有了邏輯再加上你的練習，就能成為一個自如表達的人！