如果你是一個成功的職業女性，如果你能在職業商場上将各種難題處理得遊刃有餘，假如你已經看透一切職場潛規則，但是，你一從職場上抽身回到家中面對你丈夫的媽媽，你的婆婆時，你卻顯得無能為力，小編給你支個招，試着把職場潛規則運用到家庭中，巧妙地用職場潛規則去化解這複雜的婆媳矛盾吧。
首先，你可以把婆媳見面當成是招聘面試。在招聘面試的時候，第一印象很重要。一個外表端莊，穿着得體，禮貌大方，臉上挂着自信的笑容的人往往能赢得面試官的肯定和許可。同樣的，在跟婆婆第一次見面的時候，也要注重外表以及行為舉止，希望能給對方留下個好印象。這樣日後婆媳矛盾自然而然就減少了。
而新婚燕爾就如同新人剛入職場。老闆都是喜歡那些嘴甜、手勤、心靈的新員工，婆婆也是，如果你能在剛結婚和婆婆相處的時候，做到勤勞賢惠，寬容大量。然後再慢慢适應熟悉這個新環境。這樣的媳婦，婆婆又怎能再挑三揀四呢？
另外，在生活中媳婦總是覺得婆婆抱怨自己，這個時候，不妨将這看做是在職場上被打小報告。在工作單位中，你難免會受到被人猜忌、打小報告。說壞話等，這個時候隻要你抱着坦蕩做人做事的心理，你就不會過多地介意别人的話語。而在應對婆婆的抱怨也是，加強溝通，多點寬容和諒解，相信你的婆婆終有一天也會理解你的。
生活中的紛擾很多：金錢、情感、價值觀、職業、孩子的成長困惑、家庭的婆媳紛争等等，要想幸福，必須處理好這些紛擾，怎樣處理？感覺美好，換言之就是用積極的心态、積極的思維、積極的行動去付出努力。依照吸引力法則，積極的想法吸引積極的結果，不能被生活的負面信息所綁架，感覺美好，美好就随之來到。
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