中國山東網-感知山東訊為提高人才培養質量，建立政産學研相結合的有效機制，2020年9月17日，濟南大學政法學院黨委書記徐慶國、院長梁麗霞帶領調研組到濟南市勞動人事争議仲裁院進行調研座談。
座談過程中，市勞動人事争議仲裁院院長郭震向調研組詳細介紹了我市勞動人事争議仲裁事業發展的曆史脈絡、基本情況和發展趨勢，表達了在學術交流、人才培養等方面與濟南大學政法學院建立長期合作發展機制的願望，雙方在前期有過庭審觀摩、線上講座等交流成果，下一步，要繼往開來，合作共赢。濟南大學政法學院黨委書記徐慶國表示，通過與實務界的深入交流，能夠促進學術發展，提升人才培養質量，濟南大學政法學院在學科設置、專業特色上與市勞動人事争議仲裁院有諸多契合點，雙方交流合作的前景十分廣闊。通過座談活動，雙方初步達成建立教學實踐基地、組織仲裁員培訓等共識。
調研組還考察了仲裁院網上辦案、自助終端服務系統以及仲裁庭等基礎設施建設情況，對仲裁院信息化建設、仲裁庭建設給予高度評價。濟南大學政法學院相關系(辦)負責人、市第二勞動人事争議仲裁院院長呂東源等參加座談。
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