教師崗五年内不許流動，不能考公務員，這是有特殊原因的。
如果正常通過事業單位招聘考試，進入中小學校工作的教師，是沒有這個限制的。事業在職人員可以通過公務員考試成為公務員。如果是通過特殊途徑進入中小學校成為公辦教師的，則會有各種各樣的規定。
教師崗五年内不許流動？還能考公務員嗎？
這主要是指：
1、 公費師範生
即在北京師範大學、華東師範大學、東北師範大學、華中師範大學、陝西師範大學和西南大學等六所教育部直屬師範大學面向師範專業本科生實行的，由中央财政承擔在校期間學費、住宿費并給予生活費補助的一種培養管理制度。
公費師範生在校時，享受學費、生活費等補助，畢業以後，即進入中小學校，成為正式在編的教師。有這些福利，當然會有對等的條件限制：首先要求公費師範生盡量回生源地基層學校任教，或者去中西部經濟困難地區基層任教；
公費師範生服務期限為六年，六年内不允許轉行業，不允許脫離教育行業，人允許脫崗上全日制研究生；六年内違約的，按其簽訂的三方協議給付經濟賠償後，方可自主擇業或者讀研，但不允許考公務員。
2、委培生
委培生和公費師範生有點類似，也是在高考結束後，被師範學院錄取，即與當地政府簽訂三方協議，享受某些便利和優待，畢業後在合同約定崗位就業，成為正式在編人員，同樣在服務期内不能調整行業，不能考公務員。服務期滿後，可以考公務員，也可以讀研。
3、有服務期的項目人員，三支一扶中的支教人員，特崗教師
項目人員和支教人員、特崗教師在服務期内，不允許跨行業工作，服務期滿，考核合格，部分省份允許轉為正式事業人員，優先解決編制使用。這類人員在服務期内，也是不允許考公務員的。
教師崗五年内不許流動？還能考公務員嗎？
如果沒有三方協議在身，也沒有服務期限要求，在職事業人員是允許考公務員的。
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