今天我們繼續說說新加坡換工作的那些事，自2022年7月1日起，不出境換工作已經從臨時政策變為永久性政策了，相信大家都已經知道了。同行業換工作，那麼隻要雇主出信就可以換了，跨行業的話呢，需要向人力部申請，經過人力部同意以後才可以轉工。那麼舊雇主如果不出信怎麼辦呢？年齡大過50歲的人到底能不能申請下來呢？我們先說說舊雇主不出信的話，那可能真的要出境才可以換工作了。具體如何操作呢，可以參考往期的文章，裡面有詳細的介紹。還有就是年紀大過50歲的人能不能申請下來？第一次申請通常百分之百呢都會拒簽的，需要呢再去跟人部去上訴，有的上訴一次可以通過，有的呢就需要上訴很多次。前提是你的新雇主可以等你這麼，所以啊，換工作也真的不是一件容易的事。就在這幾天，有個52周歲的客戶順利下簽了，曆時20天，四次提交申請，兩次去人力部提交材料，不管怎麼樣啊，結果呢是好的，能順利拿下這個簽證也是真的不太容易。
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