離職原因到底要怎麼說，才能獲得面試官的青睐？
為什麼要注意面試時離職原因的表述？
HR會從離職原因看求職者與當前工作的匹配度。HR的本職工作就是從簡短的面試對話之中提煉重點，而離職原因就代表求職者對工作的真正态度和願景。聰明的求職者會把離職原因作為求職的籌碼，不管是想要高薪，還是拒絕出差，都會夾在離職原因中，坦誠相告。
首先要避開一個很大的誤區，就是貶低前公司以體現自己的離職決定多麼正确。因為每個人都有同理心，更有一句話是：你眼裡看到的是什麼，你就是什麼。
其實，無論是何時求職，若能夠在短短的面試過程中抓住重點，掌握話語權，向面試官展示出自己就是那個最适合當前崗位的人，便是一次成功的求職。期間把離職原因說清說明，讓它成為助力拿到“優質offer'”的幫手。
希望能夠幫到你！
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