每次等到筆試成績發布之後，當一群莘莘學子努力成功地得到了公務員的第一塊敲門磚，這個時候，網上總會出現很多不和諧的聲音。一群網友肆無忌憚地在網絡上叫嚣的

“别備考面試了，沒機會的”

“我是xx年考生，筆試成績得了第一名，面試排在了最後一名，沒關系就想進面試，不存在的”

“别瞎折騰了，這都是内定好的！”

各種憤懑的聲音充斥在網絡上，讓無數備考面試的學子們，心頭不僅泛起了一絲擔心與憂愁。

那麼，公務員的面試，真的有這麼大的貓膩嗎？沒有關系，當真進不去嗎？

國考一般面試和筆試各占50%，省考中筆試占比在60%而面試在50%，從這個概率上來看，可以很清楚的看出來公務員的面試是十分的重要的，那麼這麼重要的面試，而且還是國考，怎麼出現貓膩呢？

今天就來給大家解釋一下其中的貓膩！

一、筆試一定不會出現問題

公務員的考試怎麼說都是國家級别的考試，可以說監管力度十分嚴格。從前兩天重慶省發布筆試成績就可以看出來，考核是十分的嚴格，完全不會出現作弊這種情況，而且進入到面試的隻是很少的一部分人。前不久湖南公務員考試有人作弊這件事情，大家應該都有所耳聞吧，當時是直接驚動了中央紀檢委，所以人員都被進行嚴肅處理。

二、面試和我們所熟悉的企業面試相差很大

可能有人覺得，公務員的面試是可以看關系的，那麼這些人一定是真的沒有見過真正的公務員考試，而且這些貓膩是存在他們的想象中的。

因為公務員面試和企業面試差别很大，并不是面試官說過就可以直接過。

實際上，面試官的面試環節，一共是有7個考官的，他們分别來自不同的單位，甚至來自不同的地方，不僅如此，而且全程有監控，還有計時員，記分員都有。

此外，不僅如此，決定某個考場的考官都是臨時抽簽決定的，考生提前不知道，甚至連考官提前都不知道，我想問大家，這個樣子，怎麼會有時間進行作弊，進行“買通”呢？

三、評分标準有規定，出現問題，考官要攤大責任

這個可能很多人都不知道，其實每個評分都是有規定的。每個考官都是經過培訓，且必須要得到專門的證書才可以成為考官。

計分标準是去掉一個最高分和最低分，然後平均就是最終成績。如果，一旦考官的分數較高或較低，不僅會立即作廢，連考官本人都可能會進行教育以及書面報告等等一系列相當麻煩的程序。

其實大家能通過公務員筆試，都是很優秀的，知識儲備也是相差不多的。面試更考驗的是一個人的情商，包括但不限于語言溝通，團隊協作等等。

總之，大家安心備考，面試也是看分數的重要考核，千萬别信網上的謠言，也不要為此擔心。

那麼，你們感覺公務員有貓膩嗎？