那是因為養老金退休的制度的開始時的政策遺留，絕大部分政策最受益的總是第一批用戶，類似嘗鮮者。

　　看2000-2010之間退休的公務員 事業編 醫生 教師，在職時也沒交多少！連退休了才象征性繳納一比幾萬塊的補繳，有些甚至是單位替你繳納了！

　　假設100名農民每月每人要支付30次電話費。這筆錢将由中國移動支付。然後花了2000元雇一個鄉下人來維護電線。那麼該縣将有1000元的淨流出。這已經成為中國移動的利潤。

　　同樣，農民需要購買種子、肥料、收割機和柴油。化肥公司、機械公司、中石油和其他公司都賺錢了。這個縣的錢越來越少了。

　　然而，農民賺錢的能力很弱。而且時間分配不均衡，所以收獲時可以賺錢，種植月份純粹是消費。此外，土地産量低，價格低。

　　縣裡流通的貨币減少會導緻通貨緊縮。那麼，無論誰在縣裡賺錢，都是一個有榮譽感的人。他可以以更低的價格買更多的東西。因此，他是一名醫生。因為他們有預算，他們可以從省和市财政獲得資金。

　　當然，這種模式相當極端。有些縣擁有煤礦等資源，有些縣擁有旅遊業，有些縣有縣工廠和村集體工業，這些都可以在該縣從外部賺錢。因此，這些地方的教師和醫生的才能相對較低。這引出了下一點。

　　社會穩定是集體主義下的雙軌制，這兩條軌道相互依存。所有資源都來自國家資本（官員）和海外資本（資本家）。中型公司接受兩個家族的訂單。小型公司接受上述中型公司的訂單。工人、白領工人、農民和小販收到工人和白領工人的訂單。

　　已形成逐層依賴關系。這也決定了穩定性。因為人們不能直接反對他們的工作。這也是中産階級在不形成政治權力的情況下逐漸成長的基礎。

　　雖然你已經努力攻讀碩士學位和博士學位，但這隻是單軌制的頂端，仍然是外包的。周傑，另一條軌道是為正式員工準備的。前者負責生産，而後者沒有技能，隻能負責忠誠。

　　在這個階段，貧富差距很難改變。除了極少數的大人物，雙滾王之王，普通人甚至把國王滾到一定程度之外，似乎隻有婚姻和金融投機才是階級提升的唯一出路。高質量的項目、高質量的工作以及适齡的高質量青年男女一旦被占領，就很難在市場上流通。再次，存在财富創造模式、分配不合理和保障不足的問題。我不會詳細說明。

　　特殊經濟模型。假設我們現在有一個縣城。在内陸，沒有工業，沒有旅遊業，也沒有人買土地。目前，縣城隻有兩個角色：普通農民和醫生。

　　村裡隔壁鄰居是個老阿姨沒文化不識字，99年讓村裡幫忙照顧下工作，當時讓她去環衛站掃開發區馬路，說實話這種工作沒人願意去的，能去廠裡上班為啥要去掃馬路又髒又累！

　　後來呢2000年初環衛改制成公共事業單位，這下好了，事業編制。現在退休好幾年了，一個月退休金是8000多，都比目前市平均工資高。

　　還有公務員教師什麼的都不說了，反正這批人妥妥的是吃到了社會福利了，原因就是制度執行初期與時代高速發展紅利。至于後面新退休的人能否享受到同樣的，我覺得是要打問号的：

　　1.經濟高速發展一去不複返

　　2.退休養老制度方案日益完善

　　3.人口基數見頂，新鮮血液不足

　　4.地産經濟影響太大了

　　這幾項對财政的影響非常大，比如後面同樣是公務員退休，最多也就是和之前差不多或者微漲，就算是和之前差不多的待遇，實際就算是縮水了，因為時間因素影響購買力。

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