職場之路的順利與否，更大部分的原因，都是源于對自己的審視和規劃。

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隻有把自己的基本工作情況審視清楚了，再以局外人的思維來看工作崗位的發展需求找選擇、找方法，優化工作流程。才是自我職業發展之路的常規流程。而不是反其道而行之。

有很多人是沒有自我的審視意識的，隻是覺得當下的工作做起來很不開心，很累、做了很多事情但是沒有産出。又看了身邊的朋友對自己的職業充滿了熱愛，渾身充滿了勁往前沖！加上朋友的工資待遇等等都很可觀。自己開始考慮是不是要轉行？

上面這種情況，小編覺得就算轉行也是換個地方繼續低迷。因為你根本不了解自己、不了解自己的工作！所以導緻工作中付出了大量的時間與精力，但看不到收獲。今天分享幾個技巧，工作之中運用一些小技巧，會起到事半功倍的效果哦！

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因為大多數人在工作中工作效率不夠高，原因就在于思維方式沒有用對，隻有掌握了好的方法，我們才可以更加高效地工作。

思維導圖中有兩種思考方式，分别是水平思考和垂直思考。

水平思考，就是從一個起點往多個方向發散思考，像一朵花開放一樣，由中心向外360度地發散思維，不斷變化角度，開拓思考。

垂直思考，就是垂直向下的，像流水一樣，引導我們的思維從一個點開始一直不斷深入探索，專注思考。

例如：工作問題如果分類整理出來，可以大緻套用到 5W1H的框架裡（注：這個框架其實不是每個思維導圖都需要，我這裡是拿來凹個造型）。

【1】Why——為什麼要做這個？（達到什麼目标）；

【2】What——這個項目大類是什麼？包括了哪些？（内容）；

【3】When——這個項目什麼時候開始？需要多久？什麼時候截止？（時間）；

【4】Who——這個項目涉及哪些人（執行人、目标人、決定人）；

【5】Where——在什麼場所進行？線上還是線下（場所）；

【6】How——具體怎麼執行呢？有哪些好的學習方法？工具？點子？（方法）。

主要分支想清楚之後，我們可以試試畫在圖上，把分支寫出來，然後用前粗後細的曲線把分支和主圖連起來。

小貼士：現在也有很多手機APP，電腦應用能畫，比手繪方便很多，大家可以搜關鍵詞思維導圖，或者 Mind Map。

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列出每日任務，并将每個任務分解為以25分鐘為單位的一個又一個番茄鐘時間，然後開始逐個執行。番茄工作法需要把任務分成前期準備、中期執行和後期回顧三個環節。

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第一，列出今天必須完成的任務；

第二，預估每個任務要花的番茄鐘，以番茄鐘為單位進行統計。

第一個事是高效專注，不被内部和外部的因素打斷破壞，保持“心流”的狀态；第二件事是學會休息，形成休息的節奏感。

第三個環節就是後期回顧，找出計劃和實際執行中的差别和原因，不斷改進。

每天早上利用洗漱時間，捋當天的工作思路，把一整天的工作做一個大體規劃：有難度的事情集中整塊時間處理，細小的事情零散時間解決。一上班就在工作日志當中，用最簡潔的語言列出任務清單，每完成一個工作任務打一個對勾，這樣哪些任務已經完成，哪些任務需要持續推進一目了然。

一天下來看到任務清單上滿篇的對勾總是有一種滿滿當當的充實感，另一方面做每日工作彙報，或者工作周總結時也很管用，隻要打開任務清單，本周本月都完成了哪些任務很清晰。

每個人的工作效率的提升方法是不一樣的，最重要的是我們做事要形成一個自己的方式方法。有一個固定的SOP，每天留出半小時優化SOP。

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