成毅在《底線》裡演的是周亦安，方遠的徒弟，很沉着冷靜的一個人，升職後便和師父不在一個部門了，方遠負責了件事，因為小孩撒了謊，判斷錯誤，被投訴，二次由周亦安接手了這個事，把結果給改了過來，周亦安不好意思，明顯就是打師父臉的事，方遠心裡覺得冤，又覺得周亦安做的是對的，反正兩人心裡都挺别扭。

周亦安盡量和方遠保持距離，見了師父怕他尴尬，也怕自己尴尬，自己打師父的臉，總歸是件不好的事，方遠被徒弟打臉，徒弟還打的那麼對，但又并非自己做錯了，心裡就是委屈，就是不得勁。

其實，這個事吧，是周亦安和方遠一同掉進了職場陷阱裡，陷阱是方遠的陷阱，方遠掉進去了，陰差陽錯地掉進去了，周亦安也被動地掉進去了。

就是升職鬧的，同事們都知道方遠要升職的，可因為冤他的這個事，可能就升不了職了，方遠心裡不好受，同事們也不好受，周亦安更不好受，因為，把冤事做實的，就是周亦安，誰都沒做錯，隻是或許方遠沒個好前程，誰又都難以接受。

1.周亦安怎麼跳出的陷阱？

周亦安是被動掉入陷阱的，自己沒法從裡面出來，于是，隻能等，等方遠出來了，自己也就解脫了。

第一步，躲！周亦安躲着不見方遠，雖然大家都知道結果會是什麼樣，但不會剛開始就接受，時間是消滅負面情緒最有力的武器。

第二步，找罵！周亦安跟方遠說事情，被怼，被怼的好開心，怼說明情緒的力量在減弱，怼也是讓同事們都感受到方遠的冤。

第三步，等！周亦安等方遠主動來找自己，心平氣和地承認自己的冤，也大大方方地認可周亦安做的對。你看到了，一個雞腿了事。

2.方遠怎麼跳出陷阱的？

因為自己當了回冤大頭這事，或許會導緻不能升職，方遠除了怕自己臉上挂不住以外，怕老婆責備，怕領導責怪，怕同事們看輕自己。方遠是怎麼做的？

第一步，跟老婆哭！老婆見方遠哭訴，也吓了一跳，得知是當了冤大頭，替方遠傷心，也替自己傷心，已經這樣了，又不是方遠的錯，就這樣吧。

第二步，怼周亦安！同事們也感受到了方遠的情緒，都替他可惜，大家都曉得了，就這樣吧。

第三步，爬山！師父兼領導約的方遠爬山，為的是排譴他的負面情緒，方遠抱怨一番，師父教育一番，就這樣吧。

3.跳出陷阱的辦法是挖個陷阱？

冤大頭事件之前，所有人的預期是，方遠要升職的。之後，方遠升不了的話，真是說不過去，他又沒做錯啥。

也就是說，雖然方遠升職的預期變了，但這個事人盡皆知，換誰升職，在大家心裡，是服不了衆的，方遠依然是衆望所歸。

假如有兩個方遠，一個對此事莫不關心，老婆同事領導都會找他的事，怪他無所作為。一個是演給大家看的，演的是大家希望看到的那個方遠。

周亦安眼裡，師父方遠升職遇到危機了，感覺情緒在擴散，擴散到一定程度，危機好像突然解除了，情緒少了不行，過了也不行，反正就是剛剛好。

職場陷阱就是這樣，一般人掉進去，就栽了，高手掉進去，轉了一圈，出來和之前一樣，他傷沒傷着，不知道，周圍的人更信他了，啥都沒變，預期反倒加強了。