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回答技巧和思路：

① 不要說你沒有失敗的經曆。

② 不要把那些明顯的成功說成是失敗，

③ 不要說出嚴重影響申請工作的失敗經曆。

④ 不要說所有經曆的結果都是失敗的

⑤ 可以說明失敗前自己信心百倍，竭盡全力，

⑥ 說明隻是因為外部客觀原因而失敗，

⑦ 失敗後，自己迅速振作起來，以更飽滿的熱情成對未來的工作。

回答技巧和思路：

① 面試官試圖了解你求職的動機、願望和對這份工作的态度。

② 建議從行業、企業、崗位三個角度回答。

③ 參考答案：我非常看好貴公司所在的行業，我認為貴公司非常重視人才，而且這份工作非常适合我，相信我一定能做好。

回答技巧和思路：

① 這是面試的必修課。

② 介紹内容應與簡曆一緻，

③ 表達盡量口語化

④ 切中要害，不談無關、無用的内容，

⑤ 組織應清晰，層次應清晰。

⑥ 最好提前以文字的形式背誦。

回答技巧和思路：

① 行業佘愛好在一定程度上反映了應聘者的性格、觀念和心态，這是招聘單位提問的主要原因。

② 最好别說自己沒有業佘愛好，

③ 不要說你有那些庸俗的，讓人覺得不好的愛好。

④ 最好不要說自己隻限于閱讀、聽音樂、上網，否則會讓面試官懷疑應聘者性格孤僻，

⑤ 最好有一些戶外愛好來“點綴 ” 你的形象。

回答技巧和思路：

① 不要說自己沒有缺點，

② 不要把那些明顯的優點說成缺點。

③ 不應說出嚴重影響應聘工作的缺點。

④ 不宜說出令人不安、不舒服的缺點，

⑤ 可以說出一些“無關緊要”的應聘工作的缺點。甚至有些表面上是缺點，但從工作的角度來看卻是優點和缺點。

回答技巧和思路：

① 不要直接說出具體的困難，否則可能會讓對方懷疑申請人不行。

② 你可以嘗試迂回戰術，說出候選人對困難的态度——工作中出現一些困難是正常和不可避免的。然而，隻要你有毅力，良好的合作精神，提前做好充分的準備，任何困難都可以克服。

回答技巧和思路：

① 如果候選人對他們的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說明他們工作的具體方法。

② 可以嘗試用迂回策略來回答，比如“先聽取領導的指示和要求，然後了解和熟悉相關情況，然後制定最近的工作計劃，并報領導批準，最後按計劃進行工作。

回答技巧和思路：

① 考生最好站在招聘的角度來回答.

② 招聘單位一般會聘用這樣的候選人，基本符合條件，對這份工作感興趣，有足夠的信心。

③ 如“我符合貴公司的招聘條件，憑我現在所掌握的技能，高度的責任感，良好的适應性和學習能力，完全能夠勝任這份工作，我非常希望能夠為貴公司服務，如果貴公司給我這個機會，我一定會成為貴公司的棟梁。”

回答技巧和思路：

① 基本原則上"投其所好，

② 在回答這個問題之前，候選人最好“先發制人”，了解招聘單位期望這個職位發揮的作用。

③ 候選人可以根據自己的理解和專業領域的優勢來回答這個問題。

回答技巧和思路：

① 如果招聘單位對應屆畢業生的申請人提出這個問題，說明招聘單位并不真正關心經驗，關鍵看申請人如何回答。

② 回答這個問題最好體現候選人的真誠、機智、勇敢和敬業。

③ 作為一名應屆畢業生，我确實缺乏工作經驗，所以在學習期間，我一直利用各種機會在這個行業做兼職。我也發現實際工作遠比書好。

以上都是操作層面的應對思路，若想有真正的本領和底層邏輯的話，還是要多多輸入學習，打鐵還需自身硬。

如果對面試部分還有疑問，可以在評論區留言一起讨論，這裡也分享一個我特别喜歡的up主（有8年hr工作經驗）——分享過的：新媒體運營，面試有套路！ 5個最常被問到的問題，别說我沒告訴你哦！~ - 求職面試 - 暖石課程，希望對你有用。

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