當你參加面試的時候，面試官問你：“你為什麼選擇我們公司？”

你會怎麼回答？

A 我認為加入貴公司對我是一個很好的學習機會，希望能夠在這邊學習成長，掌握更專業知識。

B 因為貴公司是家知名企業，薪資、福利、企業文化都很吸引我，我非常向往這類的公司，希望能夠有機會跟您一起共事。

C 我很看好這個行業的前景，貴公司作為行業内的領導者，我很欣賞貴公司的企業文化，同時我很喜歡這個工作崗位，并且覺得它很适合我，相信自己一定能做好。

以上三個選擇中，你會選擇哪一個答案呢？

你會選擇哪種回答呢？ 單選

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答案先不告訴你們，我們帶着自己選擇的回答，看看這道題目想要考核什麼。

為什麼這個詞，其實就是想知到背後的原因跟動機。

你為什麼要喜歡我？你為什麼不轉發我的文章？你為什麼要加入我們公司？

這些都是想了解背後的動機，想知道這麼做的原因是什麼。

面試官試圖從我們的求職動機中，找到我們對待工作的态度，來判斷我們是不是能夠勝任這個工作崗位、是不是願意長遠的待在這家公司。

我們在回答的時候，應該需要想清楚自己的動機是什麼，是因為公司的薪資福利？還是因為公司的發展前景？又或者是公司的品牌效應？這些都可以是你的求職動機。

02.看是否有提前準備

有一個關于面試的老梗，不知道大家有沒有聽過。

某個求職者參加面試，面試官：“為什麼選擇我們公司”求職者：“我長期關注這個行業，對于這個行業的前景非常看好。”面試官：“那你說說我們行業最近的一些動向吧？”求職者：“不好意思，我最近沒看新聞。”面試官：“那你說說之前的一些動向及看法吧？”求職者：“我...我不記得了”面試官：“那你為什麼選擇來我們公司？”

如果，你沒有做一個充分的準備，面試官會認為你對于這個行業這家公司沒有一個準确的認識，有些崗位的任職門檻會比較高，如果對于求職者對于面試崗位的認識不到位，在一定程度上可以說明，你可能不适合這份工作。

面試官想要知道你對于這個工作及自身能力，是否有比較準确的認知，是否真的覺得自己适合這個工作崗位。

而這些，就需要我們提前去做好相關的準備，同時面試是一個雙向的選擇，如果你覺得這個工作不适合你，那就不用浪費大家的時間了。

03.還看應對的方式

我們會常常提到什麼具備溝通能力、注重語言的條理性，其實在面試中的任何環節都在考察。

換個位置思考一下，當我們問面試官“為什麼錄用我們”的時候，以下兩個面試官分别給了你這樣的回答：

面試官A：我們正好缺個幹活的，幾個求職者裡就你最好忽悠，工資還便宜，所以就選你了。面試官B：因為你身上有些優秀的品質，我覺得跟我們期望的崗位非常匹配，在面試的衆多求職者中，我認為你是最适合我們公司的。

當然，這個優秀的品質或許也是因為便宜，但重點不在于便宜，而在于表達方式。被人誇獎肯定的言語，大家都願意聽，也更樂于聽進去。

面試官A的回答，是從“我”的角度出發；而B的回答，是站在“你”的角度上告訴你，他為什麼做出這個選擇。

04.該如何答題？

回到這道題，我們的答題方式，是不是就很清晰了？

我們選擇這家公司的原因，可能就是因為事少錢多離家近，也可能就是沖着公司的名氣，甚至是找不到工作，這是唯一一家面試你的公司。

但是我們在回答這道題的時候，可以從行業、公司、崗位這三點的匹配度中的一點，來思考答題的方向，并且試着從“你”的角度來回答這個問題。

告訴對方，你就是最适合這家公司的員工。

最後，還記得開頭提到的三個回答方式嗎？你現在有會選擇哪個回答呢？又或者，看完了文章後，你有了更好的回答方式？

歡迎留言說說你的看法哦~

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