工作量太大怎麼應對?#分享一個職場溝通小技巧#你的确十分用心地想滿足領導交付工作的要求，隻要能竭盡所能加以完成，你并不輕易發出怨言但是很不幸的是，面對與日俱增的工作量，你已感到力不從心，工作效率大不如前，顯然它已超出你的負荷當領導發現這個現象，主動找你談話，提到你最近工作效率的問題，我來為大家科普一下關于工作量太大怎麼應對?以下内容希望對你有幫助!
工作量太大怎麼應對
#分享一個職場溝通小技巧#
你的确十分用心地想滿足領導交付工作的要求，隻要能竭盡所能加以完成，你并不輕易發出怨言。但是很不幸的是，面對與日俱增的工作量，你已感到力不從心，工作效率大不如前，顯然它已超出你的負荷。當領導發現這個現象，主動找你談話，提到你最近工作效率的問題。
此時，你最好說出工作不勝負荷的狀況，尋求領導的支持。
不要做如下行動：
1.詢問領導，對你工作表現的評論如何？
2.提出有關你與同事工作分配的建議，尋求領導的看法。
3.支出你為同事的工作狀态的擔心，提出你的建議。
4.為工作效率不佳而緻歉，并表示會想方設法改進，請領導放心。
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