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零基礎小白怎麼轉行産品經理
零基礎小白怎麼轉行産品經理
更新时间:2025-08-04 07:14:46

你好呀,關注我賬号的小夥伴們。很高興你們一直關注着這個賬号,從發布文章到現在,五篇稿子已經吸引了100 關注。從發布文章開始,隻為能在簡曆中寫上一個項目,目的是為了進大廠。後面正式工作中發現自己寫的一些東西可能并不符合實際。到今天為止,我差不多入行産品經理1年的時間。今天就想把一些工作中踩過的坑和一些實用技巧分享給大家。

零基礎小白怎麼轉行産品經理(入行産品經理1年)1

01 【求職面試篇】

産品經理作為一個初畢業還算比較高薪的崗位,求職這塊确實比較卷,以至于多家求職輔導機構崛起,如果你的求職規劃也包含産品經理這個職位,希望你可以按照以下的方式進行準備。

1. 明确知道什麼是産品經理,了解這份工作是做什麼的;

了解渠道:抖音、B站、知乎:搜索産品經理的日常。

2. 明白成為産品經理需要什麼能力;

簡單粗暴:前程無憂、boss直聘等招聘類網站查看至少20個崗位JD,總結技能點。

零基礎小白怎麼轉行産品經理(入行産品經理1年)2

截圖來自無憂招聘崗位JD

3. 大膽包裝簡曆,強化自我優勢;

  • 有實習、有項目:量化實習成果,突出自我優勢,語言精簡有特色;
  • 有實習、無項目:最好做一個項目,可以是分析某産品、也可以意象出一個産品,把它畫出來。
  • 無實習、有項目:最好能找到實習,如果實在困難,可以重點包裝項目。
  • 無實習、無項目:找實習>做項目>包裝曾做過的競賽過程>無

4. 筆試學習,面試試煉;

  • 需要自行學習包含公務員行測、事業編職測等相關客觀題,以期通過筆試關;
  • 需要對簡曆中包裝的項目侃侃而談,同時自行準備産品經理常見問答題目,靈活回答;

零基礎小白怎麼轉行産品經理(入行産品經理1年)3

來自去年自己編寫的通用面試寶典,希望你也可以有自己的求職寶典

5.東風已有,隻欠投簡曆。

正常來說這一步最簡單,但卻是很多小夥伴很頭疼的點,在這裡我希望你們明白:

求職本就是雙向選擇的過程,沒有給你面試,并不意味着你能力不強,而有可能是崗位本身不招人/已經招滿/與你過往項目經曆不匹配;

你要做的就是堅定自己,有面試就積極準備,不斷複盤,進一步優化成為自己V2.0。

需要從面試中明确了解産品經理的日常工作,通過與面試官的聊天能夠學習許多。

02 【實戰工作篇】

通過簡曆面試、談薪确定offer,最終真正進入公司體系,你會發現有許多原本的理解是與實際工作有偏差的,希望下面這些建議,可以協助你。

1. 畫圖不光是畫圖,設計不隻是設計;

  • 2B\2G業務:産品原型以實際甲方需求為首要,原型圖的建設需要從整體思路出發,設計一般對用戶操作友好性要求不高,更加注重功能的實用性,摸清楚最終的需求很重要,可以重點關注需求的來源方做功能優先級排布。
  • 2C業務:産品原型及設計可以更多考慮用戶操作性,滿足用戶基本需求同時最大程度激發用戶興奮需求,這一點可以參考拼多多的微信體現,另外可以時不時利用用戶體驗地圖來輔助思考。

零基礎小白怎麼轉行産品經理(入行産品經理1年)4

同時設計其實是一門學問,能明确指出UI或視覺的色彩搭配問題或許你才能讓人信服。

“你這個配色不好看”本身就是一句不負責任的話,但很多非UI設計類出身的産品經理是沒有明确指出問題本質能力的,在這個過程中,你可以多去看看同質化産品的呈現形态,同時還要不斷加強學習,《認知設計-提升學習體驗藝術》這本書可以去看看~

2.巧用工具,不打無準備之仗;

  • MindManager/Xmind/ProcessOn必備梳理思路工具,可以很好理清層級與邏輯;
  • Tableau(試用)/powerBI等數據可視化工作,可以更好的做數據展示,量化最終成果,不局限于工具,更多的是理解業務;
  • 億圖、wps自帶的流程圖、visio等都可以畫出比較漂亮的泳道圖、用戶畫像等圖示,在培訓和産品介紹時更加分;
  • 阿裡巴巴矢量圖庫有很多免費的矢量圖,可以直接與AXURE進行聯動,很便利;
  • 團隊協作工具:包括但石墨、語雀、teambition等;
  • Axure、墨刀另外還有Ant Design等更是必備工具。

3.跳出固有圈,真正懂得平台思維與跨界思維;

在互聯網九大思維中,我一直認為前4個思維是我應該重點關注的,即“用戶思維、簡約思維、極緻思維和叠代思維”,也是我這1年中經常會用到的部分,但當我完成一個又一個的原型圖時,我會發現自己就是人們說的“畫圖的”,這個時候就需要跳出固有模式了。

我們需要關注平台思維和跨界思維:

  • 我們需要更加關注産品價值,以點覆面,整個平台整體的生态情況是是什麼,逐漸去鍛煉自己的眼界和價值觀,可以試着用一句精煉的語言去概括産品功能;
  • 我們還需要以領導者的眼光看待産品發展,如果我是領導者,當完成産品開發後我還會做哪些事情,在腦海中不斷排練這些事項;
  • 就目前來說,1-3年的産品在跳槽時,多會接着做同質化産品方向,但可能不是很容易找到相同類型崗位,因此,我們可以更多的去鍛煉跨界思維,在生活中學習,在學習中成長。

零基礎小白怎麼轉行産品經理(入行産品經理1年)5

圖片來自總結寶典

4. 打人情牌或許是個不錯的選擇,一杯奶茶、一個蘋果可能你的排期計劃就能順利推進~

後記

最後的最後,希望每一個想要成為或者已經成為産品經理的你都能一切順利!

歡迎評論,相互學習~

預告:正在緻力于調研偏直播類産品規格及同類産品架構,後續将發布新文。

本文由@芭芭蘑菇 原創發布于人人都是産品經理。未經許可,禁止轉載。

題圖來自Unsplash,基于 CC0 協議

該文觀點僅代表作者本人,人人都是産品經理平台僅提供信息存儲空間服務。

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