現在離職是我們大家都很熟悉的，而且現在離職後有的老闆故意拖延工資，不發工資，但是對于很多剛出來工作的人來說，遇到這樣的情況有時候不知道怎麼解決，那辭職後不給發工資怎麼辦?下面小編來給介紹一下吧!
1、向勞動監察大隊投訴。用人單位違反國家規定，拖欠或不足額支付勞動報酬的，勞動者可向勞動行政部門投訴，由勞動行政部門依法處理。
2.勞動仲裁。如果勞動争議,當事人不願意談判,不能通過談判或不履行協議達成和解協議後,不願意調解,不能調解或不履行協議後達成調解協議,可以申請仲裁勞動争議仲裁委員會;如果你拒絕接受仲裁裁決,你可以向人民法院提起訴訟。
3.向法院提起訴訟。如果工人有借據，他可以攜帶身份證、戶籍登記簿、借據、起訴狀和複印件向法院提起民事訴訟，法院判決雇主支付欠款，但雇主仍然不支付，工人可以申請法院強制執行後兩年内規定的期限。
4.用人單位拖欠或不足額支付勞務報酬的，勞動者可依法向當地人民法院申請支付令，由人民法院依法發出支付令。
辭職後不給發工資怎麼辦?以上就是小編介紹的，如果大家還有什麼不清楚的，可以下面留言，也可以找專業的律師進行咨詢，畢竟現在辭職後不發工資對于很多人來說生存都比較困難了，所以大家一定要了解相關法律知識!
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