2023年國考報錄比超過了70：1，各省省考報錄比普遍也接近20：1，考公熱度如此之高，很多大學生都将進入公務員隊伍作為了自己進入社會後的“第一志願”，那麼各地公務員到底待遇怎麼樣呢？各地差距又如何呢？請看這裡一文給你講清。

先來看看整體排行情況：

可以看出來，前三梯隊的12個城市，也就是平均工資超過20W的城市，全部為南方城市，連北京都沒有進入。廣東、江蘇、浙江這三個省份的公務員工資高的驚人，将其餘省份遠遠甩開。

再來看看幾個代表地區的具體情況（一些實例）：

北京：

普通科員到手6000上下，副科7000左右，年底十三薪，獎金2-5萬之間。北京普通科員工作3年每月7295元，年底第十三個月工資是2400元，每年四個節每個1000元，年底20000左右獎金（這部分各區有些差别，但正負差距不超10%)，加一起每年42000元；如果有加班工資每年也不準超過1000左右，正科級大概每年也就120000。

廣東珠三角：

公務員直屬入職滿一年，月到手10600，公積金4200，年底補貼5000，績效7w，補假獎金5000，十三薪1w左右。粵東西北，一年績效6-6.8萬，公積金3300，月工資 (加車補房補) 6500 ，年計生獎4000，年底十三薪2000。可以看出來還是非常高的。

山東：

山東省直公務員每月6000左右，住房公積金1600左右，一年13薪，年終獎一般為3-4萬，全年包含各項共12萬多。濟南每月到手工資5000左右，住房公積金2000左右，一年13薪，年終獎加其他獎金在3萬左右。全年包含各項共12萬左右，與省直單位差不多。

黑龍江：

哈爾濱公務員的待遇還算不錯，比省直的待遇好，到手的科員應該能夠拿到4000 ，五險一金交得多，還有車補，機關食堂象征性收費等福利。省政法機關科員，月到手5600，公積金1500，13月工資，取暖費2000，2萬8目标獎。

青海：

黃南、果洛、玉樹這三個州公務員的工資相對來說要高一點5000 (不扣除住房公積金等費用)，就算剛來也有這麼多；海東海南、海西、海北和西甯平均是4400(不扣除住房公積金等費用)。

雲南：

區級單位，每月工資到賬7200左右，此外還有500車補、1000績效、餐旅費等總計大概9000，年底3萬左右目标考核，年入15萬。

海南：

海南東線縣級市公務員，入職兩年，工資每月4800，4-10月份加300高溫補貼，年底績效1w。但是海南物價很高，這麼一看性價比并不高。

安徽：

省直司法系統月到手5500，公積金3500，年終獎加其他獎金4w左右一年全包15w左右。合肥月到手6k，公積金3k，年終獎加績效7w ，一年全包18w左右。

河北：

張家口市某縣直政法系統公務員，月薪4000左右。加班較多，年底獎金較高，大概有2W-3W。

河南：

鄭州市直公務員工資試用期4000元，轉正6000元左右，還有績效考核獎金;每月公積金、有津貼，個别職位有車補、精神文明獎、社保走法定标準。

江蘇：

省直三級主任科員每月到手9k (算房補)，年終獎5w左右，總計年到手打卡16-18w。每月還有3k公積金，全包大在2022w。其他地區一般13到14萬，省直部門上浮20%。

以上這些各個省市的都是一些網友的真實反饋，具有一定的代表性。總體來看，北方公務員工資要落後于南方，特别是一些南方發達省份。全國公務員工資最高的地方是廣東省，全年工資總額甚至可以達到一些落後省份的三倍。所以說，大家選擇公務員崗位可以關注跨區域，特别是一些尚未安家的大學生。