巨野縣法律援助中心堅持以人民為中心的法治思想，立足農民工群體所需、所求、所盼，以“四個一”紮實、高效做好農民工欠薪保支工作，全力維護農民工合法權益。

2022年巨野縣法律援助中心受理農民工讨薪案件316件，受援農民工408人，為農民工提供法律咨詢1206人次，幫助農民工追讨勞動報酬近386.3萬元，開展大型農民工法律援助宣傳活動7次，發放《農民工工資支付條例》等宣傳資料5000餘份。

“一顆心”為民

優化農民工欠薪保支工作組織領導

巨野縣司法局深刻認識到農民工工資支付問題事關國民經濟和社會發展大局，堅持“司法為民”的初心，成立以縣司法局主要負責同志為組長、分管負責同志為副組長，縣法律援助中心及相關科室人員為成員的工作小組，貫徹執行省、市農民工工作的重大政策，制定年度工作要點和階段性工作計劃，暢通法律援助渠道、開展督導檢查等，定期向巨野縣人民政府彙報農民工相關工作情況。

“一盤棋”統籌

深化農民工欠薪保支工作聯動機制

以駐法院、檢察院、勞動監察部門、勞動仲裁委員會、工會、信訪局等多個法律援助工作站為觸角，多方協作，完善法律援助聯動服務網絡。做好分流分類，案情簡單、事實清楚的案件，聯合相關部門調解、和解結案；需要訴訟、仲裁的，司法行政部門協助當事人立案；社會影響重大、矛盾有可能激化的群體性讨薪事件，召開聯席工作會議，協同确立解決方案，保證讨薪案件高效化解，不留隐患，實現農民工讨薪案件全方位多方式處置。

“一體化”發力

提升農民工欠薪保支工作服務質效

事前宣傳、事中援助、事後監督三階段有效銜接，全流程一體化為農民工提供高效優質法律服務。

“看清用人單位是否正規、合法，簽訂勞動合同時仔細閱讀合同條款，特别是合同的期限、工資以及違約條款，合同應一式兩份，自己保存一份。”2022年，巨野縣法律援助中心前後7次在鄉村、社區、農民工用工企業及車站等公共場所開展了以農民工為專題的宣傳活動，除詳細講解在被拖欠工資後如何救濟外，還重點講述了如何簽訂勞動合同、收集欠薪證據等，從上遊幫助農民工降低維權難度，形成了“法援惠民生 助力農民工”的閃亮品牌。

落實法律援助法，對申請支付勞動報酬的農民工免予核查經濟困難狀況，開辟農民工讨薪“綠色通道”，對農民工讨薪案件實行優先受理、優先審查、優先指派，推出“零等待”“預約上門”“點援制”等措施，為農民工提供“快接、快辦、快結”的法律援助服務。

“一案一督辦”，對每一起農民工維權案件實行全流程監管，加強跟蹤服務。與受援人、承辦律師保持聯系，及時獲取案件信息，敦促辦案進度；落實案件“回訪”制度，了解受援人對法律服務滿意程度；及時對辦結的農民工讨薪法律援助案件進行質量評估，不斷提升承辦律師辦案專業度。

“一條龍”服務

落實農民工欠薪保支工作全程保障

為申請勞動仲裁的農民工提供勞動仲裁申請流程指導、文書寫作；構築案内案外全面調處工作模式，在提升承辦律師案内調解能力的同時能動開展庭外調解；援助上下銜接，在仲裁階段提供法律援助後農民工又依法提起訴訟，符合法律援助條件仍及時指派律師進行法律援助，為農民工提供咨詢、調解、訴訟全流程的法律援助服務。

來源 | 巨野縣委政法委