職場君：

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昨天的話題：

@匿名：如何評價一個選擇打拼事業，不顧家庭的女強人？

補充說明：是這樣，我說的是一個上司也是公司高層，是一個精明能幹的女強人，言辭極其犀利偶爾人身攻擊，雖然平日偶爾與我們也會說點玩笑可是所有人都覺得她自帶一種淩厲的氣場。她說她曾經因為事業與家庭無法平衡而感到困擾，可是某天她突然想通了，她說：根本就沒有平衡點，你隻能選擇。所以她和她的老公，一個過着平淡生活沒有事業心的普通男人離婚了，總之一個家庭就這麼散了。她會以她的實際經曆告訴我們沒有不能做成功的事情，她事業的确成功，可是我并不覺得是成功啟示，犧牲了家庭啊，自己的價值實現了，可是與誰分享喜悅呢，到頭來也是一場空。對她是又佩服又害怕..當然可能是我想的太狹隘。雖然說每個人追求的事情不同，可是我很想聽聽大家都看法。

@唐公子：我也是女子，在自己看來，女人必須有屬于自己的事業，那是别人拿不走，而且努力了就能看的到成長的事情，就算做得好不如嫁的好，那也得是你自己到了那個層次，才能遇到好的，現實社會沒有灰姑娘和王子的故事，有也是概率特别小。說回您的上司，一個家庭的聚散，不全部是和是否太具有事業心的因素有關，說出來是給外人的，内裡的都隻有當事人清楚。我們隻用從優秀的人身上學習能讓自己成長的方式方法，自己的生活自己經營。

@江蘇：如果是一個打拼事業顧不上家庭的男人呢？你也會覺得他失敗嗎？你的領導跟沒有共同語言的老公繼續在一起維持婚姻才叫不失敗？一個女人失不失敗幸不幸福不是别人界定的，她自己最清楚。

@杜蘅：我覺得她說得很好 說的很對。事實就是如此，人精力有限，能做好的事情不多。況且在現當代的中國，社會輿論一方面要求女性獨立自主賺錢養家，另一方面同時要求女性照顧老人，相夫教子，維護家庭。大多數人能力水平都趨于中等，兩個都做就意味着兩個都做不好。她隻不過舍棄了其中一個而已。以及在像我國這樣家庭觀念比較重的社會環境中，能夠這麼爽利地離婚，說明這段婚姻早就有了問題，絕不僅僅是事業家庭二選一的事情。

@Miranda Ling：不止在中國，即使在國外，事業與家庭兼顧對于女性來說也是一件相對男人來說更困難的事情；但事業與家庭兼顧并不是精英人士（無論男女）的終極追求。換言之，你是在用小富即安的中産階級價值觀在評判和你不在同一階層的人，有點像小鳥感慨大鵬的生活不幸福一樣，建議讀讀莊子第一篇逍遙遊。那幫阿爾法男阿爾法女，他們人生的終極目标就是赢，為此什麼家庭健康私人生活全都可以犧牲。男的可以參照underwood，女的可以參照惡魔穿普拉達裡的Miranda。事業的成功不是那麼輕輕松松就可以取得的，鮮血、汗水與眼淚隻不過都被遮掩在權力的寶座後面了而已。我是一個貪圖享樂，對名利比較淡泊的人，我對家庭和事業的看法應該和題主比較相似；但人生有很多不同的可能性，以我的價值觀去評判别人的生活，除了能赢得一點可憐的虛無缥缈的不攻自破的優越感之外并沒有什麼卵用。人生本來有舍有得，聰明人不是想要什麼就能得到什麼，而是知道什麼對自己最重要。無論是放棄事業，放棄家庭，還是在兩者中取一折衷，隻要得償所願，便是幸福。--我不想站女權的台，也不認為隻有女性面對這個問題，工作特别忙的男性同樣要面對老婆跟别人跑了的可能性，而且我不止見過一例...

@哲臨：把性别反一下，一個事業有成的男人要離婚，你會覺得是因為他犧牲家庭的緣故嗎？

- 完 -

今天請你回答：

@匿名：什麼時候是換工作的最佳時機？

補充說明：通俗點講，就是什麼時候可以從這家公司離開了？或者說怎麼換行業！

如何回答？

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如何提問？

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職場實用心理學（ID：zhichang365）

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