首页
/
每日頭條
/
職場
/
哪個崗位鐵飯碗最好
哪個崗位鐵飯碗最好
更新时间:2025-05-26 06:47:29

未來的鐵飯碗工作有哪些?

哪個崗位鐵飯碗最好(鐵飯碗工作崗位有哪些)1

當下,在整個經濟環境并不是十分好的情況下,很多人都渴望一份穩定的工作崗位,即所謂的“鐵飯碗”崗位。

鐵飯碗工作崗位,顧名思義,就是一個很穩定的單位或者部門,工作收入無憂。

那麼,有哪些崗位屬于真正的鐵飯碗工作呢?

首先,那肯定是一些有編制的工作崗位,如公務員、教師以及軍隊的文職或者其他編制崗位。

其次,是相應的國企,如國家電網、中國石化、中國煙草,另外,是一些事業單位,比如各地各行業的科研單位、社會公益單位等等。

哪個崗位鐵飯碗最好(鐵飯碗工作崗位有哪些)2

但是這些崗位畢竟是有限,而且,這其中的大部分崗位也隻是基層職員,工資待遇并不是很高,可能隻是穩定,比如教師。

那麼,想收入高,又比較穩定,還有哪些崗位,哪些工作呢?

就目前而言,以下專業還是比較有前景,即使所在的部門或單位破産倒閉,也能夠輕易找到其他合适的單位。可以說是比較穩定的。

比如醫生、護理、教師、工程師。

有這行業裡,又會有很多子行業,其中一個方向遇冷,但另一個方向可能又會吃香。

比如互聯網行業,即使有一天遇冷,又可以轉向子行業,如物聯網信息技術、區塊鍊等。

未來本就是是以智能化為核心的科技世界,人工智能、自動化、生物技術等領域肯定會快速發展,就業市場及工作崗位會發現更好,會提供一些相對而言待遇好、穩定的位置。

從近期的世界經濟合作組織發布的報告來看,未來20年内,全球14%的工作崗位都會被自動化技術所替代,還有30%以上的工作崗崗位會因為自動化的技術而發生改變,因此科技迅猛發展,自動化的、智能化的一些崗位勢必備受歡迎。

哪個崗位鐵飯碗最好(鐵飯碗工作崗位有哪些)3

數字化、智能化的趨勢不斷發展,那相應的信息通信,以及智能技術、物聯網技術肯定會成為以後主流的技術行業。

另外,近期的學術期刊一個地球中發布了一篇研究報告,認為全球可再生能源領域,在未來幾十年的就業崗位數量将會增加五倍。

由此可見,可再生能源也是未來大力推進和發展的一個行業,可以提供更多的優質的就業崗位。

其實,所謂的鐵飯碗,也隻是相對穩定而已。即使是鋼飯碗,端不好依然會打破受損,可以選擇的專業很多,但還是要靠自己一步步努力,才能端得上。

,
Comments
Welcome to tft每日頭條 comments! Please keep conversations courteous and on-topic. To fosterproductive and respectful conversations, you may see comments from our Community Managers.
Sign up to post
Sort by
Show More Comments
推荐阅读
職場工作能力強的女人
職場工作能力強的女人
工作能力強的人往往不需要加班,他們總能按時完成工作。在獲獎和評優上總能有他們的身影,同時也是領導最器重的人。那麼,工作能力強的人有什麼特質呢?第一,在接受工作的時候,積極交流明确需求,确定标準。因為想要完美完成工作,必須充分了解需求。第二,...
2025-05-26
老闆有我這樣的員工是他的福氣
老闆有我這樣的員工是他的福氣
在我辦公室對面的一家公司。某一天下午,辦公室裡出現了打砸辦公桌椅的響聲,哐當一聲,把整個樓層都驚了。搞得大夥紛紛好奇,不知道發生了什麼事情。原來是老闆和他的員工在吵架,一氣之下砸了東西。一個員工朝着老闆怒吼:“有本事你就開了我。”那個老闆:...
2025-05-26
海底撈的薪酬體系的優缺點
海底撈的薪酬體系的優缺點
成立于1994年的海底撈,四張桌子起家,現在已經發展為國内火鍋龍頭地位,然而在張勇看來,他認為服務并不是海底撈最核心的競争力。那麼究竟是什麼呢?為什麼說味道不是餐飲競争力呢?1971年,海底撈的創始人張勇一家在簡陽縣城的一個大宅院裡面長大,...
2025-05-26
國家鞏固脫貧攻堅成果後評估方案
國家鞏固脫貧攻堅成果後評估方案
在講話中說,黨中央決定,适時組織開展鞏固脫貧成果後評估工作,壓緊壓實各級黨委和政府鞏固脫貧攻堅成果責任,堅決守住不發生規模性返貧的底線。,
2025-05-26
房地産企業可以評職稱嗎
房地産企業可以評職稱嗎
現在考中級職稱比較簡單的應該就是中級經濟師和中級會計職稱了,隻要考試通過就行,不限制專業,就兩本書,過線就合格合格就有證,很多人一次都過了,成績還都很高。一、中級會計和中級經濟師有什麼區别?1、考試内容中級經濟師:《經濟基礎知識》、《專業知...
2025-05-26
Copyright 2023-2025 - www.tftnews.com All Rights Reserved